第31章 重获新生的无线厂
合江市无线电元件厂。
没有剑拔弩张的对峙，也没有吵闹的讨薪人群。 整个厂区安静得让人心慌。枯黄的落叶堆在道路两旁，厂房的玻璃依然擦得干干净净。
厂长刘大国带着全体班子成员，早早地等候在办公楼下。 他穿着一身洗得发白的旧中山装，头发花白，身形佝偻。看到苏晋的车开进来，他快步迎上前，伸出的双手粗糙而颤抖。
“苏区长，终于把您盼来了。” 刘大国眼眶微红，声音沙哑： “厂里已经停产三个月了。要是再没人来管，这帮老兄弟真的就连饭都吃不上了。”
“刘厂长，进去说。”苏晋握住他的手，没有官架子，反而用力托了一把。
会议室里。
只有白开水，连茶叶都没有。 刘大国有些局促地搓着手，从怀里掏出一份折得皱皱巴巴的图纸，铺在桌上。
“苏区长，市里把我们划给乐安，我们全厂上下都拥护。” 刘大国叹了口气，指着图纸： “但是我们有自知之明。我们的设备是70年代的，产品早就被淘汰了。我们也知道乐安是搞高科技的，我们这帮老古董，怕是拖了你们的后腿。”
“所以，班子商量了一下，想了个笨办法。”
刘大国指着临街的一排厂房，语气中带着一丝羞愧： “我们想……能不能请区里批个条子，允许我们把临街的围墙拆了，改成门面房。出租给别人卖衣服、开饭馆。” “我们算过账，只要能收租金，哪怕大家工资少点，起码能给工人们交上医药费，让退休的老同志能看起病。”
说到这里，旁边的总工程师低下了头，摘下眼镜擦眼泪： “苏区长，让咱们堂堂的无线电厂去当包租公，是丢人。但凡有一点办法搞技术，我们也不想走这一步啊”
苏晋听着，心里像被什么东西堵住了一样。 这就是那个年代工人的淳朴与无奈。他们宁愿丢下面子去摆摊，也没想过要伸手向国家要一分钱救济，更没想过要搞歪门邪道。
“刘厂长，总工。”
苏晋站起身，把那张“改建门面房”的图纸轻轻折叠起来，放回刘大国的手里。
“苏区长，这是不行吗？”刘大国心里一凉。
“不是不行，是不值得。”
苏晋看着在座的所有人，眼神诚恳：
“我看过你们的档案。无线电厂虽然设备老，但你们是当年援建的老底子。你们这里的八级钳工、高级焊工，比大熊猫还珍贵。”
“让全省最好的焊工去收租金、去扫大街，那是暴殄天物，是乐安的损失。”
“那我们能干什么？”刘大国茫然地问，“现在没人要收音机元件了啊。”
“没人要收音机，但全世界都在抢芯片。”
苏晋转身，在黑板上画了一个芯片的封装结构图：
“所谓的芯片封装，说白了，就是把在那比头发丝还细的线路上，进行精密的焊接和固定。” “这需要极高的手稳度，极强的纪律性。”
苏晋指着在座的各位： “这不就是你们最擅长的吗？”
“区里已经决定了，不搞房地产，不搞大下岗。” “我们要投入五千万，把这里改造成封测基地。引进进口设备，但是，人不动。”
“刘厂长，我不想换人。因为我相信，外面的年轻人手脚虽然快，但没有你们那股子把产品当命看的工匠精神。”
会议室里一片死寂。 刘大国和几个老伙计面面相觑，不敢相信自己的耳朵。
“苏区长”老总工颤颤巍巍地站起来，“您是说…现在我们要搞洋设备？搞高科技？我们能行吗？那全是英文啊。”
“英文看不懂，我来教！操作手册，我给你们翻译成中文！” 苏晋走过去，扶住老总工： “我只问一句：如果给你们最好的机器，你们还有没有当年搞大会战时的那股劲儿？”
“有！！” 老总工猛地挺直了腰杆，浑浊的眼睛里突然爆发出惊人的光芒： “只要让我摸机器，只要不让我去卖袜子，哪怕死在操作台上，我也乐意！”
刘大国也激动得浑身颤抖，他一把抓住苏晋的手： “苏区长，只要能保住这厂子的魂，你说怎么干，我们就怎么干！谁要是敢偷奸耍滑，我刘大国第一个不答应！”
……
随后，车间视察。
苏晋在刘大国的陪同下走进停产的车间。 让他感动的是，虽然停产三个月了，但每一台机床上都盖着防尘布，地面上没有一点油污。 这说明，工人们一直在这里守着，等着，盼着复工的那一天。
苏晋掀开一块防尘布，摸了摸冰冷的机床。 “这就是底蕴。”苏晋感叹道。
刘大国有些不好意思：“苏区长，让您见笑了。都是些老破烂。”
“不。” 苏晋摇摇头： “机器是老的，但人心是热的。”
“刘厂长，通知下去。明天全员回厂。不是搞卫生，是上课。” “我从汉东大学请了老师，专门来讲半导体封装工艺。三个月后，新设备进场。到时候，我要看到一支嗷嗷叫的铁军。”
“保证完成任务！”刘大国啪地敬了一个标准的军礼，那是他退伍三十年来，最标准的一次。
……
两个月后
乐安封测一厂（原无线电厂）。
陈卫民来视察时，看到的是一幅热火朝天的景象。 并没有什么“大换血”，依然是那些熟悉的老面孔。 但他们穿着崭新的防静电服，戴着口罩，在苏晋和汉大老师的指导下，小心翼翼地操作着那些昂贵的进口设备。
没有抵触，只有珍惜。 因为他们知道，这是苏区长给他们争取来的“尊严”。
“书记。” 苏晋站在陈卫民身边，指着正在专心致志操作的工人们：
“您看，我就说吧。这帮老工人是宝贝。” “他们虽然学得慢点，但只要学会了，那质量稳得可怕。第一批样品的良品率，比台湾原厂的熟练工还要高。”
陈卫民看着这一幕，心中涌起一股暖流。 这才是改革的真谛。 改革不是为了把人淘汰，而是为了让人跟上时代。
“苏晋，你做得对。” 陈卫民拍了拍他的肩膀： “比其利润，这股‘人心’，才是乐安最宝贵的资产。”
“这个厂子稳住了，乐安的根基就更深了。”
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